国网盐城供电变电检修中心:以训砺兵强本领 赛马赋能育新人
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报载:为夯实青年员工业务基础,锤炼实操实战能力,全力备战省公司“赛马制”练兵比武,最近,国网盐城供电公司变电检修中心组织新进员工赴南通技能等级评价基地开展专项技能特训,以专业化、闭环式、实战化培训模式,助力青年员工快速蜕变、岗位成才,全面提升员工专业素养与实战能力,为中心人才梯队建设筑牢坚实根基。 青年人才是电网高质量发展的新鲜血液,是变电检修队伍迭代升级、技术传承的核心力量。本次特训紧扣变电一次检修开关专业核心业务,精准对标“赛马制”比武考核标准,聚焦日常检修重难点、岗位必备技能、现场实操规范制定专属培训方案,涵盖断路器回路电阻与绝缘电阻测量、断路器机械特性测试、开关柜“五防”闭锁功能校验、隔离开关触头拆装等多项核心实操项目,彻底摒弃泛化式、理论化的传统培训模式,突出实战实效、学以致用。 同时,培训采用科学化闭环教学模式,严格遵循电网安全生产规程,构建“理论讲解—示范操作—分组实操—复盘总结”的完整培训体系。培训期间,基地资深专家结合多年检修经验,细致拆解作业标准、操作要点及安全注意事项,针对易错环节、工艺细节、安全风险点逐一讲解示范。培训全程严守安全底线,将标准化作业、安全风险防控意识贯穿培训全过程,反复打磨操作细节,规范作业流程,让青年员工养成规范作业、安全作业的良好职业习惯。 再者,特训立足以赛促学、以学促练、以练促精,有效破解了新员工实操经验不足、现场把控能力薄弱、业务体系不健全等成长痛点。通过沉浸式实战特训,新进青年员工快速熟悉了变电设备结构原理、核心检修工艺和标准化作业流程,熟练掌握多项岗位核心技能,专业素养、实操能力、应急处置水平得到全方位提升,团队协作能力和严谨的作业思维也得到充分锤炼,搭建青年员工成长成才快车道,推动青年人才快速扎根岗位、锤炼本领。 由此,我们要像国网盐城供电公司变电检修中心那样,持续深化“以赛促学、以学促用、以用促精”的育人理念,不断丰富培训课程、创新培训模式、细化考核标准,推动新员工从理论达标向技能过硬、从新手入门向专业骨干稳步蜕变,持续锻造高素质、专业化变电检修青年队伍,为辖区电网安全稳定运行和电力事业高质量发展注入源源不断的青春动能。 本网特约记者:盐文 (编辑:东北亚) |

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