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    锦州凌河区供电公司:深查严纠加强党员作风建设

    2025-05-17 15:16 [电企管理]  来源于:锦州凌河区供电公司    作者:刘海霞
    导读:为推动普通党员全面深入查找违反中央八项规定及其实施细则精神方面存在的问题,进一步加强作风建设,近日,锦州凌河区供电公司组织四个党支部扎实开展普通党员问题查摆工作,确保每名党员积极参与,推动问题查摆工作走深走实。 会上,凌河区公司党总支书记宣
    为推动普通党员全面深入查找违反中央八项规定及其实施细则精神方面存在的问题,进一步加强作风建设,近日,锦州凌河区供电公司组织四个党支部扎实开展普通党员问题查摆工作,确保每名党员积极参与,推动问题查摆工作走深走实。​
     
    会上,凌河区公司党总支书记宣贯通知精神并结合公司实际对普通党员问题查摆工作进行部署和要求。一是扎实推进学习教育,筑牢思想根基,与主题教育深度融合,建立 "线上 + 线下" 双轨学习平台,强化学习教育的针对性实效性;二是要高度重视此项查摆工作,创新方式方法,提升问题查摆的精准度穿透力。进行多维度、全方位的逐项查摆,确保不遗漏任何一个问题,不敷衍任何一项检查,切实把问题找准找实。三是完善作风制度体系,建立 "问题台账 - 整改销号 - 跟踪督导" 闭环机制,推动作风建设的常态化长效化;四是培育凌河特色的红色文化,将红色文化与业务工作深度融合,坚持业务承载与文化驱动互融互促,提炼 "党建引领、争当尖兵、创新突破、决战决胜" 的企业精神,深刻领会红色品牌精髓。
     
    此次问题查摆工作是公司加强党员管理、深化作风建设的重要举措。下一步,凌河区公司将建立整改跟踪机制,加强整改落实监督,由党总支牵头,各党支部书记为第一责任人,对党员问题整改情况进行定期检查;通过开展党总支书记讲专题党课,引导党员深刻认识作风建设的重要性和长期性;建立健全作风建设长效机制,明确党员行为准则和考核评价标准,将作风建设纳入党员年度考核、民主评议等工作中,以制度的刚性约束推动作风建设常态化、长效化,从多方面发力,持续推动作风建设走深走实。
     
    本网通讯员:刘海霞

    (编辑:东北亚)

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