潞安焦化公司：深化班组建设 提升安全水平
2023-10-30 09:22 [班组建设] 来源于：潞安焦化公司 作者：冀彦燕
导读：今年以来，潞安焦化公司以班组建设为抓手，全面提升班组建设水平，推动班组建设稳步发展，筑牢安全生产第一道防线。 强化安全意识。 该公司将学习理论知识与安全生产紧密结合，坚持静态学习、动态监控、常态管理，严格落实安全法律法规和岗位职责。持续开展安
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今年以来，潞安焦化公司以班组建设为抓手，全面提升班组建设水平，推动班组建设稳步发展，筑牢安全生产第一道防线。 强化安全意识。该公司将学习理论知识与安全生产紧密结合，坚持静态学习、动态监控、常态管理，严格落实安全法律法规和岗位职责。持续开展“安全不放心人”的排查工作，层层摸底，随时掌握职工思想动态，确保职工能主动发现、排查身边的安全隐患，并将常见的事故案例与当班工作实际相结合，引导职工把安全记在脑里、挂在心上，从思想和行动上牢牢守住“底线”、不碰“红线”、扎牢“防线”。 强化人才建设。该公司结合岗位发展需求和青年人才需求，采取多元化成才渠道，不断探索促进职工成长的新方法，搭建青年职工成长平台，激发队伍活力。持续建设班组核心能力，深化巩固班组成员使命感和责任感，结合岗位技能培训等方式，扎实开展岗位练兵、技术比武，增强班组成员之间的“比、学、赶、超”的竞争意识，强化“师带徒、传帮带”工作，持续提升职工“一专多能”综合技能水平，夯实安全生产和技术基础。 强化自主管理。该公司持续深化安全自主管理，充分发挥好班组长“兵头将尾”的作用，压实班组长在班组安全生产标准化提升中的主导作用，面对点多、面广、管理难的现状，进一步明确各岗位的安全责任，督促班组长履职尽责；严格执行安全生产标准化标准、安全规章制度、作业规程，对作业进行全过程有效控制，严格落实安全生产责任制，严禁违章指挥、违章作业，对本班组“三违”人员做好帮扶工作，做到自身无违章，身边无违章。 本网通讯员：冀彦燕 （编辑：东北亚） |
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