晋能控股煤业集团燕子山矿：上好爱国教育“第一课” 凝聚奋进力
2025-08-27 09:59 [煤企通讯] 来源于：晋能控股煤业集团燕子山矿 作者：吕 存
导读：看着这面浸染着岁月痕迹的老矿旗，仿佛看到了老一辈矿工在艰苦环境中战天斗地的身影，他们用汗水和坚守诠释了爱国就是干好本职的朴素道理。在晋能控股煤业集团燕子山矿矿山记忆展览馆内，年轻技术员樊志龙凝视着展品，语气中满是敬佩。今年以来，该矿将爱国
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“看着这面浸染着岁月痕迹的老矿旗，仿佛看到了老一辈矿工在艰苦环境中战天斗地的身影，他们用汗水和坚守诠释了‘爱国就是干好本职’的朴素道理。”在晋能控股煤业集团燕子山矿“矿山记忆”展览馆内，年轻技术员樊志龙凝视着展品，语气中满是敬佩。今年以来，该矿将爱国教育作为凝聚人心、激发干劲的“精神引擎”，通过盘活红色资源、创新教育形式、融入岗位实践，为干部员工上好爱国教育“第一课”，让爱国情怀转化为干事创业的澎湃动力。
盘活“本土资源”，让教育有“根”有“魂”
“这是1988年矿井投产时的第一批掘进设备，当年的职工们就是靠这些‘老伙计’，在零下十几度的巷道里打出了第一米进尺……”每周三的“矿山讲堂”上，退休员工老王总会带着干部员工重温矿井发展历程。该矿深挖本土红色基因，将矿井建设史、改革发展史与爱国教育相结合，打造了“矿山记忆”展览馆、井下红色教育长廊、劳模事迹墙三大教育阵地。
展览馆内，从手写的老矿规、锈迹斑斑的铁锹，到现代化智能采煤设备模型，直观展现着矿山从“人拉肩扛”到“智慧矿山”的蜕变；井下700米处的红色长廊，张贴着“矿山英模”的奋斗故事，让员工在作业间隙就能感受榜样力量。“这些发生在身边的故事，比课本里的文字更鲜活，让我们明白爱国不是抽象的，就是一代代矿工把矿井建好、把日子过好。”综采二队队长王禹博的话道出了大家的心声。
创新“沉浸体验”，让教育入脑入心
“我志愿加入中国共产党，拥护党的纲领，遵守党的章程……”在该矿组织的“重走初心路”活动中，15余名青年党员身着工作服，沿着老一辈矿工当年的勘探路线徒步3公里，在模拟掘进工作面重温入党誓词。这种“沉浸式”教育，让年轻员工对“爱国”有了更真切的体会。
为避免教育“走过场”，该矿推出“五个一”活动：每季组织一次红色观影、每季度开展一次爱国主题演讲、每年举办一次“我与矿山共成长”征文比赛，同时邀请老党员进区队讲历史、组织青年员工到革命老区参观学习。在“爱国故事分享会”上，运输一区职工孙成武讲述了父亲坚守矿山30年的经历：“父亲说，他这辈子最骄傲的事，就是看着矿井从年产几十万吨到现在的百万吨，这就是咱矿工的爱国方式。”朴实的话语引发全场共鸣。
融入“岗位实践”，让教育见行见效
“把爱国情转化为干劲，就是要在自己的岗位上做到极致。”这是机电部党员突击队的共同信念。该矿将爱国教育与生产经营深度融合，开展“爱国担当·岗位建功”劳动竞赛，设立“党员先锋岗”“青年突击队”，引导干部员工把爱国热情融入安全生产、技术创新、降本增效中。上半年，全矿职工提出合理化建议120余条，完成技术革新36项。正如解矿长所说：“对矿山人而言，爱国不是口号，是井下每一米安全进尺，是设备每一次高效运转，是把咱们的矿山建设得更好。”
如今，爱国教育已成为燕子山矿的“必修课”，从老员工的深情讲述到青年员工的岗位建功，从展览馆里的岁月回响到井下巷道的奋斗身影，一股股爱国暖流在矿山涌动，汇聚成推动企业高质量发展的强大力量。
本网通讯员：吕 存
（编辑：韩语） |
淮北矿业集团青东煤矿
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